视频播放页

温馨提示：收费课程购买后观看有效期为0天，请及时观看学习！（剩余0天）

播放目录
课程概述
学员评论

第1节

工程咨询产业人才发展峰会开幕式

第2节

工程咨询行业人才高质量发展之路思考王早生

第3节

全过程工程咨询产业发展与组织变革尹贻林教授

第4节

工程咨询企业业务生态构建张超

第5节

工程咨询企业学习型组织建设与人才发展容绍波

第6节

泛咨询企业用人策略贾伟

峰会背景

中国建筑行业正处于伟大而深刻的变革之中，2017年2月，国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见（国办发（2017）19号）提出：加快培养建筑人才。积极培育既有国际视野又有民族自信的建筑师队伍。加快培养熟悉国际规则的建筑业高级管理人才。大力推进校企合作，培养建筑业专业人才。加快推行工程总承包。装配式建筑原则上应采用工程总承包模式。政府投资工程应完善建设管理模式，带头推行工程总承包。培育全过程工程咨询。鼓励投资咨询、勘察、设计、监理、招标代理、造价等企业采取联合经营、并购重组等方式发展全过程工程咨询，培育一批具有国际水平的全过程工程咨询企业。

2020年3月4日，中共中央政治局常务委员会召开会议，提出要发力于科技端的基础设施建设。“新基建”不同于“铁公基”传统思路，其本质是信息数字化的基础设施建设，用于支撑传统产业向网络化、数字化、智能化方向发展。“新基建”势必对工程咨询服务行业提出新的要求。建筑业也开始全面步入数字建筑时代，建设领域企业业务竞争进一步加剧。本次峰会围绕工程咨询服务行业发展，以及建设领域转型升级下组织及人才的发展之道为核心，邀行业、企业专家共同交流研讨。

企业间的竞争归根到底就是人才间的竞争。人才是企业的生命之源，人才是第一资源、第一资本、第一动力。谁掌握控制了尖端的人才，谁就在竞争中获得了主动权与制高点。人才战略是当今乃至今后企业发展的核心战略。“企业战略实施的成败，在很大程度上依赖于企业内部是否具有良好的组织与精干的人才。从战略角度来看，企业如果能够制定有效的人才战略，那么就能提高企业在国内、国际的竞争优势。

峰会主题与方向

峰会主题：赋能组织、智领未来——工程咨询产业人才发展峰会

探索方向：

探索新基建时代工程咨询服务行业高质量发展之道；

探索建设领域转型升级下对组织人才的挑战与解决之道；

探索数字建筑时代工程咨询企业人才管理与发展之道；

探索引领前沿的人才培养、发展模式与企业人才激励实践应用之道。

参会对象

邀请工程咨询企业高管、建设单位、施工企业、高等院校、行业协会、科研院所等建筑行业各界人士参与。

会议将覆盖全国20余个省市地区1000余家工程造价咨询企业，上万名工程咨询行业相关人员。

峰会时间

时间：2020年10月29日下午14:00-17:30

地点：中国（南京）软件谷楚翘城会议中心（南京安德门大街57号）

形式：今年峰会采取互联网峰会方式举办，在南京设置直播室会场，全国网络直播方式进行;

老师介绍

一砖一瓦

加群沟通

联系方式

换成电话：0371-63215179
微信：17796646380

2020工程咨询产业人才发展峰会

简介

工程咨询产业人才发展峰会开幕式

工程咨询行业人才高质量发展之路思考王早生

全过程工程咨询产业发展与组织变革尹贻林教授

工程咨询企业业务生态构建张超

工程咨询企业学习型组织建设与人才发展容绍波

泛咨询企业用人策略贾伟

老师介绍

加群沟通

老师还为你推荐了以下几门课程

合作链接

2020工程咨询产业人才发展峰会

简介

工程咨询产业人才发展峰会开幕式

工程咨询行业人才高质量发展之路思考王早生

全过程工程咨询产业发展与组织变革 尹贻林教授

工程咨询企业业务生态构建 张超

工程咨询企业学习型组织建设与人才发展 容绍波

泛咨询企业用人策略 贾伟

老师介绍

加群沟通

老师还为你推荐了以下几门课程

合作链接

全过程工程咨询产业发展与组织变革尹贻林教授

工程咨询企业业务生态构建张超

工程咨询企业学习型组织建设与人才发展容绍波

泛咨询企业用人策略贾伟